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营销稽管中心差异化培训提升业务技能
 
信息来源:内蒙古电力报 | 发布日期:2022-07-06


    为切实提高营业管理水平,落实精细化管理要求,近日,营销稽管中心开展差异化培训工作,补齐员工专业常识和技能操作短板,帮助员工快速提升业务技能,同时备战技术比武竞赛。
 
    培训采用“理论学习+现场学习”的模式,针对各员工的薄弱环节,有重点、有目标地对每个专业不同岗位、不同层级人员制定详细的培训计划。由各专业负责人从业扩报装、优质服务、用电检查管理等方面入手,根据各职工的培训需求,对营销业务常识、现场实际操作进行讲解。同时对工作使用频率较高的管控、稽查系统进行操作培训;针对现场工作人员,营销稽管中心根据安全工作规程规定,对现场作业规章制度、安全工器具的使用进行培训,并设置了成果验收考试,做到“逢培必考”。




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